研修プログラム

共通の目標に向かい意識を統一する為のチームマネジメントや、
個人能力の強化を促す研修、といった様々なプログラムを用意しております。

研修プログラム一覧

特徴

90件の研修プログラムがヒットしました

【野外研修】トレジャーグランプリ​〜リアル宝探しゲーム〜(JOWA)

タカラッシュとコラボしたリアル宝探し!チームに分かれて施設内に隠された数多くの宝物探そう。 制限時間内にどのチームが一番多く宝物を見つけることがでできるか。仕事以外の会話で打ち解け合うことで普段のコミュニケーションも自然によくなり、心理的安全性も高まります。 ​楽しみながらコミュニケーションが取れる研修プログラムです。

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【野外研修】チームビルディング〜120分間の奇跡〜(JOWA)

3時間という短時間で体験できるチームビルディングプログラムです。 時間は短いですが、チームのコミュニケーション改善に効果的です。社員旅行や研修への追加コンテンツとしてご利用可能です。 ​野外研修の検討に迷っている方はぜひこちらを体験してください。

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【野外研修】体験型アウトドア社員研修(JOWA)

自然の中で精神的健康と、自己感情制御能力を回復させます。 研修では自分で考えて、自分が思いついたことを自分の行動として落とし込むので、納得感と定着率が高いく、競争よりも協力を促すことで働き方が変わります。 焚き火を囲んでの会話では自然と本音で話せることでチームの目標や会社のビジョンの共有浸透しやすく、またフラットなコミュニケーションをとれるため心理的安全性を高めることができます。

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管理職のための1on1ミーティング実践力強化ワークショップ

1on1ミーティングの基本的スキルであるコーチング理論を使い、マネジャー向けに1on1の基本的なスキルを体得します。具体的には、1on1ミーティング実践のための重要要素を改めて理解し、その要素をどのように高めて部下の成長を促していくのか、その方法を体験しながら学んでいきます。

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経営幹部のためのビジョン浸透力強化ワークショップ

スケジュール目安:7時間
ビジョンを浸透させるための重要要素を改めて理解し、その要素をどのように高めて社員に腹落ちさせるのか、その方法を体験しながら学んでいきます。

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社員同士の協働関係性向上ワークショップ

スケジュール目安:4~7時間
社員同士で価値観や大事にしていることを理解し、その要素をどのように活かして協働関係を描いていくのか、その方法を体験しながら学んでいきます。

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部下を育てるオンラインコーチング研修

リモートワークになり、部下とのコミュニケーションが少なくなり部下のモチベーション、育成が心配なリーダー向けの研修プログラムです。オンラインコーチングを通して、部下と信頼関係を築き、ゴールまで導く過程を学びます。

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SDGsキックオフ研修

スケジュール目安:1日(150分)
2030年以降も存続していたい中小企業のためのSDGsキックオフ研修。SD(持続可能な開発)に取り組んで30年の講師がSDGsについて、楽しく・わかりやすく解説します。 日時・会場などは貴社のニーズに合わせて対応可能です。

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パワハラ対策

職場のハラスメント防止対策お済ですか?今からでも間に合う、改正ポイントと企業の対処法お伝えします。

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