新入社員フォローアップ研修

  • ご利用施設:TKP市ヶ谷カンファレンスセンター
  • 参加者:新卒50名
  • ご利用日程:1日

目的

課題/経緯

スケジュール

9:00~10:00 1年間の振り返り
テーマ「あなたは1年間で何が変わったか」に対してディスカッション
自身の1年間を、良い部分も悪い部分も踏まえて振り返る
10:00~12:00 振り返りシートを使って、さらに詳しく振り返る3か月ごとの振り返りシートに、
どんな出来事があって、どんなことに注力できたか、その時のモチベーションを記載する。
グループのメンバーとも共有し、班ごとに1年間の振り返りをまとめる。
12:00~13:00 休憩
13:00~14:00 振り返りの発表&上司からのフィードバック
班ごとにどんな振り返りが出たのか発表を行う。
それを踏まえ、あらかじめヒアリングをした、新卒の上司からのフィードバック、期待を伝える
◎個人の評価:上司のニーズ→社長のニーズ→市場のニーズを満たしてこそ高められる。
→会社が新卒(社員)に求めていることは何かを再認識させる。(自活自省の大切さ)
14:00~16:00 目標設定
ワークシートを使いながら、会社から求められていること、自身が今後目標とすることを、具体的に記載する。
(アクションプラン)グループで共有し、意見し合う場も作る
16:00~17:00 会社に対する期待感
どうしたら仕事が(より)楽しくなるのか。辛いこと、楽しいことの要素を考える。

この事例で利用した研修施設

TKP市ヶ谷カンファレンスセンター
施設の詳細 東京都
TKP市ヶ谷カンファレンスセンター

TKP市ヶ谷カンファレンスセンター同ビル内に 全165室のキャビン型コンパクトホテル「ファーストキャビンTKP市ヶ谷」を運営しております。 移動が少なく集中して研修を実施いただけます。お弁当及び飲料、懇親会の手配も可能です。

収容人数:~460名

宿泊研修・セミナープラン¥9,500~(税抜)/1名
1泊2日/10名から/会議室24時間/朝食付き

東京駅90分圏内
No.150

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研修専用受付 9:00~18:00(平日)

050-3803-1856